履歴書は手書きの方が有利？【立川に翌日お届けできるスーツレンタル】
就活の上でスーツの定義のように、かつては履歴書は
手書きと定まっていたこともありますが、現在ではそれ
はもう絶対のルールとは言えません。
いま日本にあるほとんどの企業は、パソコンで作成した
デジタル履歴書に対して、読まないで捨てるということ
はしません。すべては個人の実力によるところで、手書き
で履歴書を仕上げた人よりもキーボードで入力してプリ
ントアウトして提出した人の方が良い評価を貰うこともあります。
手書きで書くことは、確かにマメさや真摯さを読み取ら
せるポイントにはなりますが、効率を重視する会社や
パソコン関係の職では、わざわざ非効率な手段を選んで
きた人と批評を受ける対象にもなるため、どちらが就職
に有利になるのかは一概には言えません。
とりあえず、負担を覚えながら寝る間も惜しんで手書き
をする程の価値は無いと思っておいた方が良いでしょう。
スーツよりも着るものの人柄が肝心と言われるように、
履歴書は内容で勝負すべきもので、書くことに手間を
かけるよりも内容を巧みにすることが重要です。中身が
魅力的な履歴書であれば、スタイルに頓着されません。
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